崗位職責:
1.負責建筑節(jié)能材料、節(jié)能工程、建筑幕墻及材料的檢測,依據(jù)國家相關標準和行業(yè)規(guī)范編制檢測技術方案并負責實施,按照試驗標準完成試驗并編制報告,對試驗數(shù)據(jù)的準確性和報告的真實性負責;
2.制定建筑節(jié)能、建筑幕墻檢測作業(yè)指導書及質(zhì)量控制計劃,維護建筑節(jié)能和建筑幕墻設備狀態(tài)符合要求;
3.參與試驗室CNAS/CMA體系運行,協(xié)助完成內(nèi)審、管理評審和擴項工作;
4.對接客戶需求,提供節(jié)能檢測方案咨詢和技術答疑;
5.協(xié)助市場部業(yè)務開發(fā),編制相關技術標書;
6.參與課題研究,探索低碳建材、綠色建筑領域等前沿技術。
任職資格:
1.本科及以上學歷,建筑環(huán)境與能源應用工程、熱能工程、土木工程(建筑節(jié)能方向)等相關專業(yè);
2.持有注冊公用設備工程師(暖通空調(diào))或建筑節(jié)能檢測上崗證者優(yōu)先;
3.3年以上建筑節(jié)能檢測或建筑幕墻檢測工作經(jīng)驗,熟悉相關技術規(guī)范;
4.熟練掌握建筑節(jié)能和建筑幕墻檢測設備的操作,具備獨立開展相關試驗的技術能力;
5.具備較強的數(shù)據(jù)分析能力和報告編寫能力,有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊協(xié)作精神,能適應短期出差;
6.持有C1駕駛證,熟練駕駛車輛。
                    
            1.負責建筑節(jié)能材料、節(jié)能工程、建筑幕墻及材料的檢測,依據(jù)國家相關標準和行業(yè)規(guī)范編制檢測技術方案并負責實施,按照試驗標準完成試驗并編制報告,對試驗數(shù)據(jù)的準確性和報告的真實性負責;
2.制定建筑節(jié)能、建筑幕墻檢測作業(yè)指導書及質(zhì)量控制計劃,維護建筑節(jié)能和建筑幕墻設備狀態(tài)符合要求;
3.參與試驗室CNAS/CMA體系運行,協(xié)助完成內(nèi)審、管理評審和擴項工作;
4.對接客戶需求,提供節(jié)能檢測方案咨詢和技術答疑;
5.協(xié)助市場部業(yè)務開發(fā),編制相關技術標書;
6.參與課題研究,探索低碳建材、綠色建筑領域等前沿技術。
任職資格:
1.本科及以上學歷,建筑環(huán)境與能源應用工程、熱能工程、土木工程(建筑節(jié)能方向)等相關專業(yè);
2.持有注冊公用設備工程師(暖通空調(diào))或建筑節(jié)能檢測上崗證者優(yōu)先;
3.3年以上建筑節(jié)能檢測或建筑幕墻檢測工作經(jīng)驗,熟悉相關技術規(guī)范;
4.熟練掌握建筑節(jié)能和建筑幕墻檢測設備的操作,具備獨立開展相關試驗的技術能力;
5.具備較強的數(shù)據(jù)分析能力和報告編寫能力,有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊協(xié)作精神,能適應短期出差;
6.持有C1駕駛證,熟練駕駛車輛。
職位類別: 節(jié)能工程師/技術員
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                                    8-13K/月申請職位職位描述: 1、進行風電項目日常工程量計算和成本測算; 2、從成本角度出發(fā)參與施工方案的優(yōu)化,監(jiān)督預算的執(zhí)行、過程造價控制及工程驗收結算; 3、收集和整理竣工決算資料,工程竣工驗收后,..
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                                    7.5-9.5K/月申請職位崗位職責: 1. 負責數(shù)據(jù)資源梳理和數(shù)據(jù)資源庫管理; 2. 負責數(shù)據(jù)資源的收集、清洗、匯總工作; 3. 負責分析數(shù)據(jù)質(zhì)量管理和提升; 5. 負責數(shù)據(jù)管理工作組織和操作合規(guī)性監(jiān)督; 6. 提供數(shù)據(jù)分析..
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                                    15-20K/月申請職位崗位職責: 1、負責變形監(jiān)測工程項目的組織和實施,包括實施現(xiàn)場勘點、埋點、監(jiān)測工作; 測量數(shù)據(jù)的處理,編制監(jiān)測報表、編制成果報告;執(zhí)行現(xiàn)場自動化監(jiān)測設備的安裝、維護;現(xiàn)場協(xié)調(diào)管理、技術把..
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                                    15-20K/月申請職位崗位職責: 負責正在執(zhí)行及將要執(zhí)行的項目專業(yè)分工內(nèi)的技術工作,同步協(xié)助搭建專業(yè)人才梯隊,培養(yǎng)專業(yè)人才,提升科室各專業(yè)方向的技術能力。 任職資格: 1、研究生及以上學歷,優(yōu)先考慮水工結構工..
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                                    10-16K/月申請職位崗位職責: 1、負責完成各類型的發(fā)電項目電氣一次/二次相關的設計工作; 2、負責完成項目現(xiàn)場工地代表相關工作; 任職資格: 1、研究生及以上學歷; 2、具備3年及以上相關工作經(jīng)歷; 3、熟練掌握AU..
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                                    10-16K/月申請職位崗位職責: 獨立完成民用項目或一般工業(yè)項目電氣專業(yè)相關工程設計工作,具備專業(yè)負責人能力可以指導一般設計人員開展相關專業(yè)設計工作。 任職資格: 1、本科生及以上學歷,電氣專業(yè); 2、具備3年及..
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                                    10-15K/月申請職位崗位職責: 負責山地公路路線的選擇和道路工程設計。 任職資格: 1、研究生及以上學歷,優(yōu)先考慮交通和道路專業(yè); 2、具備5年及以上相關工作經(jīng)歷; 3、具備中級職稱,有注冊師資格優(yōu)先; 4、在原服..
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                                    15-20K/月申請職位崗位職責: 1.獨立完成鋼結構無損檢測(主要包含RT、UT、PT,MIT等常規(guī)無損檢測項目)現(xiàn)場檢測和室內(nèi)對檢測數(shù)據(jù)分析處理,出具完整的檢 測報告; 2.編制檢測方案及相關資料報審,校核檢測報告; 3.負..
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                                    8-14K/月申請職位崗位職責: 1、根據(jù)里程碑計劃組織編制EPC項目一、二級進度計劃。 2、根據(jù)二級進度計劃組織編制、審核三級實施計劃。 3、根據(jù)三級實施計劃審核承包商專項計劃、季度計劃、月度計劃以及周計劃。 4、..
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                                    10-15K/月申請職位崗位職責: 1.負責建筑節(jié)能材料、節(jié)能工程、建筑幕墻及材料的檢測,依據(jù)國家相關標準和行業(yè)規(guī)范編制檢測技術方案并負責實施,按照試驗標準完成試驗并編制報告,對試驗數(shù)據(jù)的準確性和報告的真實性負..
 
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