工作職責
1.在生產領導、部門負責人領導下,負責日常值班期間的機組安全環(huán)保穩(wěn)定生產管理、調度、協調各項工作,是當班期間安全環(huán)保生產第一責任人。
2.日常工作中按照電力行業(yè)調度管理制度,履行好本公司調度管理工作程序。
3.負責組織本運行班組成員,嚴格執(zhí)行公司各項規(guī)章制度及上級命令,嚴格執(zhí)行電力行業(yè)“兩票三制”制度的執(zhí)行,并在日常工作中提出合理化建議供部門及領導參考。
4.結合公司下達的生產目標,負責組織本班組各崗位工作任務進行分解并保質保量的完成,定期開展運行各項指標的對標管理,通過分析查找差距,提升本班組成員業(yè)務技能素質。
5.開展班組團隊建設,樹立基層管理為日常安全環(huán)保生產的基石,營造人員培養(yǎng)機制,培養(yǎng)人才梯隊建設,最大潛力挖掘內部人才。
6.積極參與本公司節(jié)能降耗管理工作,通過科學分析評估,向管理層提出合理化建議。
7.積極開展當班期間安全隱患排查工作,注重班組成員安全意識、安全技能、業(yè)務技能提升,堅持運行參數分析,積極參與月度小指標競賽活動,爭創(chuàng)一流優(yōu)勝班組。
8.完成領導交辦其他工作任務。
任職資格:
1.大學專科及以上學歷,熱動、集控、電氣自動化及相關電力專業(yè),中級及以上職稱優(yōu)先。
2.三年以上同類型電廠運行值長崗位管理工作經驗,熟練操作office辦公軟件。
3.熟悉電力行業(yè)法律法規(guī)及政策以及地方職能部門管理要求規(guī)范。
4.熟悉電力行業(yè)調度管理規(guī)程以及公司安全環(huán)保生產管理流程。
5.熟悉發(fā)電廠機、爐、電、熱、化、燃設備運行、檢修、調試、驗收相關作業(yè)流程標準。
6.具有豐富的發(fā)電廠運行調度管理知識和實踐經驗,能夠獨立承擔機組啟動、停運、事故處理指揮協調工作。
7.良好的職業(yè)道德,工作認真負責,責任心強,有較強的溝通能力和團隊合作精神,較高的工作熱情和責任感。
8.年齡35-45周歲,身體健康,工作經驗豐富具有良好的大局觀責任感可適當放寬年齡條件。
1.在生產領導、部門負責人領導下,負責日常值班期間的機組安全環(huán)保穩(wěn)定生產管理、調度、協調各項工作,是當班期間安全環(huán)保生產第一責任人。
2.日常工作中按照電力行業(yè)調度管理制度,履行好本公司調度管理工作程序。
3.負責組織本運行班組成員,嚴格執(zhí)行公司各項規(guī)章制度及上級命令,嚴格執(zhí)行電力行業(yè)“兩票三制”制度的執(zhí)行,并在日常工作中提出合理化建議供部門及領導參考。
4.結合公司下達的生產目標,負責組織本班組各崗位工作任務進行分解并保質保量的完成,定期開展運行各項指標的對標管理,通過分析查找差距,提升本班組成員業(yè)務技能素質。
5.開展班組團隊建設,樹立基層管理為日常安全環(huán)保生產的基石,營造人員培養(yǎng)機制,培養(yǎng)人才梯隊建設,最大潛力挖掘內部人才。
6.積極參與本公司節(jié)能降耗管理工作,通過科學分析評估,向管理層提出合理化建議。
7.積極開展當班期間安全隱患排查工作,注重班組成員安全意識、安全技能、業(yè)務技能提升,堅持運行參數分析,積極參與月度小指標競賽活動,爭創(chuàng)一流優(yōu)勝班組。
8.完成領導交辦其他工作任務。
任職資格:
1.大學專科及以上學歷,熱動、集控、電氣自動化及相關電力專業(yè),中級及以上職稱優(yōu)先。
2.三年以上同類型電廠運行值長崗位管理工作經驗,熟練操作office辦公軟件。
3.熟悉電力行業(yè)法律法規(guī)及政策以及地方職能部門管理要求規(guī)范。
4.熟悉電力行業(yè)調度管理規(guī)程以及公司安全環(huán)保生產管理流程。
5.熟悉發(fā)電廠機、爐、電、熱、化、燃設備運行、檢修、調試、驗收相關作業(yè)流程標準。
6.具有豐富的發(fā)電廠運行調度管理知識和實踐經驗,能夠獨立承擔機組啟動、停運、事故處理指揮協調工作。
7.良好的職業(yè)道德,工作認真負責,責任心強,有較強的溝通能力和團隊合作精神,較高的工作熱情和責任感。
8.年齡35-45周歲,身體健康,工作經驗豐富具有良好的大局觀責任感可適當放寬年齡條件。
職位類別: 全能值班員
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