1、指揮全值員工正確執(zhí)行經(jīng)理室、職能管理部門下達(dá)的命令，做好本值重大、復(fù)雜操作及特殊情況下的操作監(jiān)護(hù)工作，做好啟、停爐和機(jī)、電監(jiān)護(hù)工作；
2、負(fù)責(zé)全值的安全生產(chǎn)工作；
3、發(fā)生事故時(shí)，領(lǐng)導(dǎo)指揮全值人員正確迅速地處理，及時(shí)匯報(bào)經(jīng)理，接受經(jīng)理的命令，對(duì)事故的正確性和迅速性負(fù)責(zé)；
4、組織全值人員做好管轄范圍內(nèi)的設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)、場地的清潔衛(wèi)生工作，承擔(dān)本值安全、文明生產(chǎn)責(zé)任；
5、領(lǐng)導(dǎo)本值人員開好班前和值后會(huì)，布置生產(chǎn)任務(wù)，明確運(yùn)行方式和安全措施的注意事項(xiàng)；
6、按規(guī)定指導(dǎo)監(jiān)督爐、機(jī)、電、化、吊車崗位對(duì)所管轄設(shè)備的巡回檢查并做好詳細(xì)準(zhǔn)確的記錄；
7、負(fù)責(zé)值長崗位的各種規(guī)程、圖紙、規(guī)章制度、通知、通告、臺(tái)帳的完整準(zhǔn)確，及時(shí)詳細(xì)地記錄各種交接本；
8、協(xié)同生技科做好值內(nèi)培訓(xùn)、考核、精神文明建設(shè)管理工作；
9、完成總經(jīng)理和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)臨時(shí)性任務(wù)。
要求：
1、電力系統(tǒng)等相關(guān)專業(yè)，5年以上生產(chǎn)運(yùn)行工作經(jīng)驗(yàn)；
2、掌握電廠生產(chǎn)運(yùn)行理論及實(shí)踐知識(shí)。熟悉事故處理、生產(chǎn)管理及電力系統(tǒng)技術(shù)法規(guī)、規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)及電力生產(chǎn)過程等專業(yè)知識(shí)。能正確使用安全工具和防護(hù)用品及消防器材；
3、具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷決策能力、人際溝通能力、計(jì)劃執(zhí)行能力，具有吃苦耐勞的精神。
2、負(fù)責(zé)全值的安全生產(chǎn)工作；
3、發(fā)生事故時(shí)，領(lǐng)導(dǎo)指揮全值人員正確迅速地處理，及時(shí)匯報(bào)經(jīng)理，接受經(jīng)理的命令，對(duì)事故的正確性和迅速性負(fù)責(zé)；
4、組織全值人員做好管轄范圍內(nèi)的設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)、場地的清潔衛(wèi)生工作，承擔(dān)本值安全、文明生產(chǎn)責(zé)任；
5、領(lǐng)導(dǎo)本值人員開好班前和值后會(huì)，布置生產(chǎn)任務(wù)，明確運(yùn)行方式和安全措施的注意事項(xiàng)；
6、按規(guī)定指導(dǎo)監(jiān)督爐、機(jī)、電、化、吊車崗位對(duì)所管轄設(shè)備的巡回檢查并做好詳細(xì)準(zhǔn)確的記錄；
7、負(fù)責(zé)值長崗位的各種規(guī)程、圖紙、規(guī)章制度、通知、通告、臺(tái)帳的完整準(zhǔn)確，及時(shí)詳細(xì)地記錄各種交接本；
8、協(xié)同生技科做好值內(nèi)培訓(xùn)、考核、精神文明建設(shè)管理工作；
9、完成總經(jīng)理和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)臨時(shí)性任務(wù)。
要求：
1、電力系統(tǒng)等相關(guān)專業(yè)，5年以上生產(chǎn)運(yùn)行工作經(jīng)驗(yàn)；
2、掌握電廠生產(chǎn)運(yùn)行理論及實(shí)踐知識(shí)。熟悉事故處理、生產(chǎn)管理及電力系統(tǒng)技術(shù)法規(guī)、規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)及電力生產(chǎn)過程等專業(yè)知識(shí)。能正確使用安全工具和防護(hù)用品及消防器材；
3、具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷決策能力、人際溝通能力、計(jì)劃執(zhí)行能力，具有吃苦耐勞的精神。
職位類別： 值長/班長
舉報(bào)
全選
申請(qǐng)職位
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7-8K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、根據(jù)工作規(guī)程以及發(fā)電計(jì)劃，通過運(yùn)行方式的合理安排，保證本值的安全生產(chǎn)工作； 2、通過參加班前會(huì)了解各崗位班組交接班狀況； 3、通過巡檢、抽查各項(xiàng)管理制度的執(zhí)行情況，保證機(jī)組的..
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7.5-9K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)電站運(yùn)行指揮、管理、協(xié)調(diào)工作，負(fù)責(zé)向調(diào)度匯報(bào)、申請(qǐng)、聯(lián)系、溝通、傳達(dá)調(diào)度指令； 2. 熟知安全規(guī)程、運(yùn)行規(guī)程，以及工作票、操作票的編寫、執(zhí)行、審核； 3. 熟悉系統(tǒng)流程，..
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8-13K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理完成承接項(xiàng)目的日常消缺、年度專項(xiàng)、技術(shù)改造等工作； 2、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理完成項(xiàng)目日常物資管理、安全等工作； 任職資格： 1、1年及以下相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，大專及以上學(xué)歷，自動(dòng)化..
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8-13K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理完成承接項(xiàng)目的日常消缺、年度專項(xiàng)、技術(shù)改造等工作； 2、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理完成項(xiàng)目日常物資管理、安全等工作； 任職資格： 1、1年及以下相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，大專及以上學(xué)歷，自動(dòng)化類..
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面議申請(qǐng)職位崗位職責(zé) 1、參與制定、預(yù)試、定檢、技改等計(jì)劃，并配合場長開展好監(jiān)督生產(chǎn)計(jì)劃的執(zhí)行。 2、參與編制和修訂現(xiàn)場檢修規(guī)程等 3、各發(fā)輸變電設(shè)備的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、風(fēng)險(xiǎn)控制措施，組織檢修、技術(shù)改造、預(yù)試、..
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9-13K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)本值運(yùn)行班組、人員的全面管理，是全值生產(chǎn)負(fù)責(zé)人，專業(yè)技術(shù)業(yè)務(wù)受各專業(yè)工程師指導(dǎo)； 2、是機(jī)組各項(xiàng)主要操作的發(fā)令人，檢修工作票的許可人； 3、負(fù)責(zé)組織本值人員開展安全活動(dòng)，..
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8-10K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、系統(tǒng)監(jiān)控與運(yùn)維 （1）負(fù)責(zé)30MW光伏電站全系統(tǒng)（含水面光伏陣列、逆變器、升壓站）的日間實(shí)時(shí)監(jiān)控與故障診斷； （2）制定設(shè)備巡檢計(jì)劃，主導(dǎo)月度維護(hù)及年度檢修工作，確保設(shè)備可用率..
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5-7K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)班組運(yùn)行日常管理工作，安排調(diào)度班組人員，監(jiān)督運(yùn)維工作進(jìn)度。 2.本值人員三級(jí)安全教育； 3.本值人員技能指導(dǎo)提升； 4.接受項(xiàng)目安排執(zhí)行其他工作。 任職資格： 1、大專及以上學(xué)歷..
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7.5-9K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)：在值時(shí)間對(duì)企業(yè)運(yùn)行操作、安全經(jīng)濟(jì)調(diào)度、事故處理等方面全權(quán)負(fù)責(zé)。 任職資格：45 周歲以下(條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬)。學(xué)歷要求:大專及以上學(xué)歷，熱動(dòng)、電氣、集控運(yùn)行相關(guān)專業(yè)，中級(jí)及以..
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6-8K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé) 1、電站運(yùn)行管理 負(fù)責(zé)光伏電站的日常運(yùn)行、檢修、故障處理等工作，保障電站的穩(wěn)定運(yùn)行，確保各項(xiàng)運(yùn)行指標(biāo)的達(dá)成。 監(jiān)視電站設(shè)備運(yùn)行參數(shù)，進(jìn)行數(shù)據(jù)報(bào)表的統(tǒng)計(jì)分析管理，嚴(yán)格執(zhí)行兩票三制，..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：電力環(huán)保類
- 所在地區(qū)：浙江-溫州市-瑞安市
- 聯(lián)系人：盧小姐
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