職位詳情

崗位職責：
1、負責設計部的日常工作規(guī)劃并分配設計人員，帶領團隊完成公司下達的任務；
2、審核設計方案、圖紙、報價等工作，并對團隊進行技術指導；
3、管理設計部人員，進行績效考核；
4、參與設計協(xié)調會議，深化施工圖紙設計，并與內外部進行協(xié)調與溝通；
5、完成上級指派的其他事務。
任職要求：
1、大專及以上學歷，專業(yè)為設計相關領域；
2、擁有5年以上的設計管理工作經(jīng)驗，有浙江-湖州市-德清縣地區(qū)相關經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。